Management of intellectual capital for the economic development of companies in the funeral sector of Cúcuta
DOI:
https://doi.org/10.35588/31nk0j40Keywords:
Intellectual Capital, funeral sector, knowledge, experienceAbstract
The purpose of this article is to analyze the management of intellectual capital and its impact on the growth of companies in the funeral sector in the city of Cúcuta - Norte de Santander. All for being a significant working model for organizations to optimize management practices defined by the contributions of this important asset, directly raising new development provisions on favorable results in operational terms of the human factor. The research method is quantitative, which stipulates analytical inferences from the data obtained that are crossed with the contributions of the literature to validate the conceptual relevance of these positions. The sample for the implementation of the information gathering instrument (opinion survey) corresponds to 226 workers belonging to this type of organizations. Among the results, the operational importance of promoting the development of knowledge through the different theoretical models exposed is highlighted, especially in the concessions raised in continuous training and the dissemination of knowledge as experiences that completely vitalize the work dynamics currently applied in the region.
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